人才观念:

胜任本职工作就是人才,不断学习创新开拓就是优秀人才

人才是企业生存发展的第一资源, 庆丰吐纳百川,汇萃精华.无论学历高低,只要用自己勤劳的双手,发挥自己的聪 明才智,不断开创我们的事业,都同样是我们不断发展,不可或缺的优秀人才.

人才战略

我们坚信: 一流的人才是建设一流企业的基础.

庆丰坚持“技术是根,创新是魂,人才是本” 的经营理念, 始终把人才作为企业发展的创业之本,竞争之本,发展之本. 公司已经形成了敬人敬业,公平竞争,尊重知识和人才的良好企业风气. 庆丰以特有的人才招聘战略,开阔的事业发展空间,优良的人才成长环境,有效的激励机制和人本的企业文化理念, 使企业成为人才聚集的平台. 一是为人才营造良好的平台和发展空间------做到事业留人; 二是在企业的范围内实行待遇留人; 三是创造优良的文化氛围,不断强化企业内部的亲各力,凝聚力-----做到文化留人.这 “三个留人” 是企业人力资源管理工作的核心定位. 关于人才的选拔,培训, 任用,坚持公平,公正,公开,建立了科学的人才资源管理体系,使每一个有能力,有事业心的人都能在建设庆丰的事业中发控自己的能力,实现自我抱负.

我们希望有更多的专业人才加入我们事业的行列, 更多的人关注庆丰的发展.

庆丰人力资源部邮箱: txm@dgqingfeng.net